Zwolnienie lekarskie w ciąży

Mówi się, że ciąża to nie choroba…. Ten kto to wymyślił albo jest mężczyzną albo nigdy/dawno nie był w ciąży 😉 Pierwszy trymestr to nieustanna huśtawka tragicznego samopoczucia i osłabienia. Drugi to krótki oddech na przyszykowanie się do nadejścia nowego człowieka i seria badań oraz[…]

Kontynuuj czytanie …

Uznanie dziecka a pełnoletniość

Napisała do mnie Pani Asia, z następującym pytaniem:  Sytuacja jest nietypowa. Jestem pełnoletnia i jestem w ciąży, Jednak mój chłopak nie ukończył lat 18, (ukończył lat 16). Z tego co czytałam wynika, że jest on zdolny do uznania swojego dziecka i istnieje możliwość nadania dziecku[…]

Kontynuuj czytanie …

Dziecko małoletniej matki

W ostatnim poście pisałam Wam o trudnej sytuacji prawnej małoletniej matki. Im dłużej o tym myślę, tym bardziej utwierdzam się w przekonaniu, że nasz system prawny jest niedostosowany do realiów współczesnego świata. Około 10% wszystkich porodów w Polsce dotyczy nastolatek! Dla przypomnienia – młoda mama sama[…]

Kontynuuj czytanie …

Ślub przed 18nastką

Pewnym rozwiązaniem problemu braku pełnej zdolności do czynności prawnych małoletniej matki i braku władzy rodzicielskiej, może być zawarcie związku małżeńskiego z pełnoletnim mężczyzną. Kobieta, która zawrze taki związek małżeński uważana jest w świetle prawa za pełnoletnią. Przestają ją zatem obowiązywać wszelkie ograncizenia, o których pisałam[…]

Kontynuuj czytanie …

Prawa niepełnoletniej matki

Dzisiejszy wpis jest zainspirowany tematem, który podjęła Mamaginekolog – Nicole Sochacki-Wójcicka na swoim instagramie – opieki zdrowotej nad nastolatkami. I bardzo jej za to dziekuję, bo natchnęło mnie to do rozpoczęcia pewnej akcji – o czym na końcu wpisu. Jak słusznie zauwazyła Nicole – dziewczyna/młoda[…]

Kontynuuj czytanie …

Karmienie piersią a powrót do pracy

Bycie mamą i praca? Tak, tak, ciągle jeszcze zdaża się słyszeć, że matka powinna się dziećmi i domem zajmować, a nie pracować! Ale czasami nie tylko musi, ale także chce pracować zawodowo. W jednym z wcześniejszych wpisów pisałam Wam o tym, że praca już podczas[…]

Kontynuuj czytanie …

Prace zakazane w ciąży

Ja wiem, że my kobiety pracujące żadnej pracy się nie boimy. Wiele z nas pracuje fizycznie i to nie raz bardzo ciężko. Krótki alert: w tym okresie wskazane jest przyjrzenie się świadczonej przez nas pracy pod kątem bezpieczeństwa dla rozwijajacego się dziecka. Te z nas,[…]

Kontynuuj czytanie …

Umowa zlecenie a ciąża

Dzisiejszy wpis będzie krótko i na temat – na co może liczyć dziewczyna zatrudniona w oparciu o umowę zlecenie (umowę cywilnoprawną należytego starania) w związku z zajeściem w ciążę, a potem urodzeniem dziecka? Czy przysługują jej standardowe środki ochrony, zasiłki? Niestety sytuacja prawna takiej kobiety[…]

Kontynuuj czytanie …

Czy można zatrudnić kobietę w ciąży?

OCZYWIŚCIE, ŻE TAK. Nasze prawo nie przewiduje w tym zakresie żadnych ograniczeń. Mało tego – kobieta w ciąży nie ma obowiązku o swoim stanie informować pracodawcy, a co dopiero przyszłego pracodawcy! Pytanie postawione w tytule nie jest jednak całkowicie pozbawione sensu – wiele kobiet pyta[…]

Kontynuuj czytanie …

Prawa taty – opieka na dziecko i żonę

Nareszcie nadszedł ten moment – już dziś na świecie miała pojawić się nowa członkini naszego stada (ale postanowiła przywitać się kilka dni wcześniej 🙂 ). Jak każda kobieta w podobnej sytuacji, marzyłam już od tygodni o momencie, w którym wrócę po porodzie do domu. I o tym, żeby[…]

Kontynuuj czytanie …

Zwolnienie na opiekę

No i mamy to… Nie minął jeden tydzień września, a latorośl przyniosła z przedszkola przeziębienie. Apelujmy do rodziców – nie przyprowadzajcie do placówek wychowawczych chorych dzieci!!! Jeśli Wam jest zbyt trudno zostawić chore dziecko w domu przez kilka dni, to pomyślcie,  jak gigantyczny problem generujecie,[…]

Kontynuuj czytanie …

Urlop wychowawczy

Ostatnio o pomoc poprosiła mnie Pani Ewelina, które przebywa na urlopie wychowawczym. Pani Ewelina zastanawiała się nad podjęciem nowej pracy, ale pracodawca zagroził, że jeśli Pani Ewelina pośle dziecko do przedszkola odwoła ją z urlopu wychowawczego. Niestety synek Pani Eweliny ma poważne kłopoty zdrowotne i[…]

Kontynuuj czytanie …

Czy muszę powiedzieć, że jestem w ciąży?

Pani Aleksandro, trafiłam na Pani bloga i mam pytanie odnośnie podjęcia pracy w ciąży. Czy mogłabym liczyć na Pani pomoc? Czy mogę nie powiadamiać pracodawcy o tym fakcie przed podpisaniem umowy? Nawet jeśli podejmując pracę, będę w 14 tygodniu? Pozdrawiam serdecznie Takie pytanie zadała mi ostatnio[…]

Kontynuuj czytanie …