Blog o prawach kobiet
Czy pracodawca może obniżyć wynagrodzenie bez zgody pracownika? Jakie warunki muszą być spełnione, aby legalnie zmienić warunki pracy pracownikowi bez jego zgody? Co raz więcej i częściej zgłaszacie się do mnie z prośbami o wyjaśnienie, na jakich zasadach i kiedy pracodawca może zgodnie z prawem obniżyć pensję. Odpowiedź w dzisiejszym artykule!
Wypowiedzenie zmieniające - co to jest? Czy aby zmienić umowę o pracę zawsze konieczne jest wręczenie wypowiedzenia zmieniającego? Czy pracodawca może jednostronnie zmienić pracownikowi warunki pracy i płacy? Sprawdź dzisiejszy artykuł!
Alimenty a kontakty z dzieckiem - jaki mają na siebie wpływ? Czy wysokość alimentów może wynikać z planu opieki nad dzieckiem? Czy alimenty to opcja obowiązkowa? Czy wszystko co wyczytałaś w tym temacie w internecie to na pewno prawda? A może obiegowe opinie to tylko nieprawdziwe... mity? Zapraszam do lektury i dyskusji! Czekam na Wasze przemyślenia pod postem!
Porozumienie wychowawcze - co to jest, jak je napisać? O to pytacie na konsultacjach u mnie w kancelarii i w wiadomościach na instagramie. Przygotowałam nagranie - live, w którym opowiem Wam o tym, co zawrzeć w takim porozumieniu, aby miało ono sens i służyło Wam przez wiele lat. Sprzedam też kilka sprawdzonych patentów na najczęściej powtarzające się pytania.
Porozumienie wychowawcze przy rozwodzie - jak i kiedy zawrzeć? Co to jest porozumienie rodzicielskie? Jak w ogóle się za to zabrać? Pytacie o to bardzo często na mojej facebookowej grupie wsparcia dla kobiet i w prywatnych wiadomościach. Niech ten artykuł będzie odpowiedzią i rozjaśnieniem, jak się zabrać za polubowny rozwód.
